W 2014 roku Jagna Pomorska pokazywała inwestorom puste place budowy przez gogle VR. Dziś szkolą w jej wirtualnych fabrykach pracownicy Miele, Orange i Skanska. Pandemia COVID-19, która zatrzymała tradycyjny marketing i zmusiła do reinwencji biznesu, stała się punktem zwrotnym dla Connected Realities. Ten łódzki start-up przekształcił wizualizacje 3D w przełomowe szkolenia VR dla przemysłu, osiągając redukcję błędów o 30% i skracając czas nauki z 8 do 2 godzin. Rynek szkoleń VR w Polsce rośnie w tempie 28,3% rocznie, a Connected Realities pozycjonuje się jako jeden z kluczowych graczy tej transformacji.
| To musisz wiedzieć | |
|---|---|
| Jak skuteczne są szkolenia VR w przemyśle? | Badania wykazują 76% wyższą skuteczność VR wobec metod tradycyjnych i 80% retencję wiedzy po 6 miesiącach. |
| Ile kosztuje wdrożenie szkoleń VR? | Connected Realities odnotowuje 50% redukcję kosztów szkoleń w porównaniu z metodami tradycyjnymi. |
| Jakie firmy już korzystają z VR w Polsce? | Miele, Orange Polska, Skanska i inne duże korporacje testują wirtualne stanowiska produkcyjne. |
Spis treści:
Pandemia, która odmieniła biznes
Przed wybuchem COVID-19 Jagna Pomorska prowadziła agencję Workroom Technologies, specjalizującą się w wizualizacjach 3D dla deweloperów. Wraz z Andrzejem Horochem tworzyli wirtualne spacery po przyszłych inwestycjach – klienci mogli zobaczyć biurowce, które jeszcze nie powstały, jedynie na podstawie „dziur w ziemi”. Lockdown w marcu 2020 roku brutalnie zatrzymał ten biznes. Tradycyjne spotkania z inwestorami stały się niemożliwe, a branża nieruchomości weszła w fazę niepewności.
To właśnie wtedy Pomorska i Horoch podjęli decyzję o strategicznym pivocie. Doświadczenia z technologiami immersyjnymi oraz znajomość potrzeb dużych korporacji stały się fundamentem nowego przedsięwzięcia. Connected Realities powstało jako odpowiedź na rosnące zapotrzebowanie na zdalne szkolenia w przemyśle. Firma szybko nawiązała współpracę z Łódzką Specjalną Strefą Ekonomiczną, gdzie Pomorska pełniła rolę doradcy w projektach VR i AR.
Przełomem okazała się współpraca z niemieckim gigantem Miele w ramach programu akceleracyjnego ŁSSE. Connected Realities otrzymało zadanie stworzenia cyfrowych bliźniaków stanowisk produkcyjnych dla fabryki AGD. Sukces tego projektu przyniósł firmie Nagrodę Gospodarczą Województwa Łódzkiego w kategorii Debiut Roku 2022. Transformacja z wizualizacji nieruchomości na szkolenia VR dla przemysłu okazała się strzałem w dziesiątkę.
Connected Realities – technologia w akcji
Platforma Connected Realities opiera się na koncepcji „digital twin” – cyfrowego bliźniaka rzeczywistych stanowisk produkcyjnych. Każdy element fizycznej linii montażowej zostaje dokładnie odwzorowany w wirtualnej rzeczywistości, od narzędzi i maszyn po systemy bezpieczeństwa i procedury operacyjne. Technologia wykorzystuje gogle Meta Quest Pro oraz autorskie oprogramowanie, które analizuje ruchy użytkowników w czasie rzeczywistym i dostarcza spersonalizowane podpowiedzi.
Miele VR Academy stanowi flagowy projekt firmy. Connected Realities stworzyło pięć wirtualnych stanowisk produkcyjnych, które odwzorowują każdy aspekt rzeczywistej fabryki AGD. Pracownicy mogą ćwiczyć montaż piekarników, pralki czy zmywarek w środowisku całkowicie bezpiecznym, ale jednocześnie realistycznym. System gamifikacji motywuje do wielokrotnego powtarzania procedur, a algorytmy uczenia maszynowego dostosowują poziom trudności do umiejętności konkretnego użytkownika.
Wymierne rezultaty przemysłowych wdrożeń
Rezultaty wdrożenia VR w Miele przekroczyły najśmielsze oczekiwania. Redukcja błędów o 30% oznacza nie tylko wyższą jakość produkcji, ale również zmniejszenie kosztów związanych z wadliwymi produktami i ich serwisowaniem. Skrócenie czasu szkoleń z 8 do 2 godzin pozwala na szybsze wdrażanie nowych pracowników oraz obniżenie kosztów całego procesu onboardingu. Najważniejszym osiągnięciem jest jednak zero incydentów BHP podczas fazy testowej – w branży przemysłowej bezpieczeństwo jest priorytetem absolutnym.
Orange Polska wybrało Connected Realities do realizacji projektu Orange Business Metaverse. Aplikacja VR umożliwia klientom biznesowym testowanie rozwiązań chmurowych i IoT w wirtualnych smart city. Użytkownicy mogą eksperymentować z konfiguracjami sieci, analizować przepływy danych i optymalizować systemy telekomunikacyjne bez ryzyka wpływu na rzeczywistą infrastrukturę. Projekt ten pokazuje, jak szkolenia VR ewoluują w kierunku kompleksowych platform biznesowych.
Współpraca ze Skanska przyniosła z kolei rozwój rozwiązań dla budownictwa. Connected Realities tworzy wirtualne szkolenia z obsługi dźwigów, procedur bezpieczeństwa na wysokości oraz montażu skomplikowanych konstrukcji. Pracownicy mogą ćwiczyć niebezpieczne manewry w kontrolowanym środowisku, co drastycznie zmniejsza ryzyko wypadków na rzeczywistych placach budowy.
Liczby, które mówią same za siebie
Globalny rynek szkoleń immersyjnych osiągnął wartość 16,4 miliarda USD w 2024 roku i rośnie w tempie 28,3% rocznie. Europa stanowi drugi największy rynek po Ameryce Północnej, a Polska pozycjonuje się jako jeden z najdynamiczniejszych graczy w regionie Europy Środkowo-Wschodniej. Według prognoz, do 2030 roku wartość polskiego rynku VR może wzrosnąć dziesięciokrotnie, osiągając poziom porównywalny z krajami Europy Zachodniej.
Efektywność szkoleń VR w porównaniu z metodami tradycyjnymi jest udokumentowana licznymi badaniami. Retencja wiedzy w przypadku technologii immersyjnych wynosi 80% po sześciu miesiącach, podczas gdy tradycyjne szkolenia osiągają jedynie 20% w tym samym okresie. Pracownicy szkoleni w VR wykazują 76% wyższą skuteczność w wykonywaniu zadań praktycznych oraz czterokrotnie szybciej nabywają nowe umiejętności techniczne.
Polski rynek sprzętu VR ma osiągnąć wartość 65,6 miliona USD w 2025 roku, co świadczy o rosnącej infrastrukturze wspierającej adopcję technologii immersyjnych. Industry 4.0 zyskuje na znaczeniu – 88% polskich firm dostrzega korzyści z transformacji cyfrowej, choć tylko 7,2% w pełni wdrożyło nowoczesne technologie. Ta luka stanowi ogromną szansę dla firm takich jak Connected Realities.
Pozycja Polski w globalnym ekosystemie VR
Raport Komisji Europejskiej „Virtual and Augmented Reality: European Digital Decade” wskazuje Polskę jako jeden z najbardziej perspektywicznych rynków VR w regionie. Wysokie kompetencje techniczne polskich programistów, rosnące inwestycje w Industry 4.0 oraz wsparcie funduszy unijnych tworzą idealny ekosystem dla rozwoju technologii immersyjnych. Connected Realities, współpracując z ŁSSE i programami akceleracyjnymi, staje się ambasadorem polskich możliwości technologicznych.
Nokia prognozuje, że do 2027 roku 40% globalnych przedsiębiorstw będzie wykorzystywać technologie metawersalne w codziennych operacjach. Polska ma szansę stać się hubem dla całej Europy Środkowo-Wschodniej, a firmy takie jak Connected Realities mogą odgrywać kluczową rolę w tej transformacji. Wartość polskiego rynku metaverse może osiągnąć 10 miliardów USD do 2035 roku.
Wyzwania i bariery wdrożenia VR
Mimo obiecujących statystyk, wdrożenia VR w polskim przemyśle napotykają znaczące bariery. Brak kompetencji cyfrowych w organizacjach stanowi główną przeszkodę – wiele firm wciąż postrzega VR jako futurystyczną zabawkę, a nie praktyczne narzędzie biznesowe. Wysokie koszty początkowe inwestycji oraz skomplikowana integracja z istniejącymi systemami ERP dodatkowo utrudniają adopcję technologii immersyjnych.
Opór przed nowymi technologiami wynika często z niewiedzy na temat rzeczywistych możliwości VR. Pracownicy obawiają się, że automatyzacja i wirtualizacja procesów może zagrozić ich miejscom pracy. Kadra menedżerska z kolei obawia się ryzyka związanego z inwestycjami w niepotwierdzone technologie. Connected Realities odpowiada na te wyzwania poprzez kompleksowe programy edukacyjne i stopniowe wdrażanie rozwiązań.
Andrzej Horoch, współzałożyciel Connected Realities, prowadzi regularne webinary na temat korzyści płynących z immersyjnych szkoleń. Firma organizuje także demonstracje technologii dla potencjalnych klientów, pozwalając im na osobiste doświadczenie możliwości VR. To podejście edukacyjne stopniowo przełamuje bariery mentalne i buduje zaufanie do nowoczesnych rozwiązań technologicznych.
Strategia Connected Realities na pokonanie barier
Connected Realities opracowało modułową architekturę swoich rozwiązań, co pozwala na elastyczne dostosowanie do potrzeb różnych branż i rozmiarów organizacji. Zamiast wymagania kompleksowej modernizacji systemów IT, firma oferuje stopniowe wdrażanie funkcjonalności VR. Klienci mogą rozpocząć od pilotażowych projektów w wybranych działach, a następnie skalować rozwiązanie na całą organizację.
Szkolenia hybrydowe łączą sesje VR z tradycyjnym mentoringiem na żywo. To podejście pozwala na zachowanie ludzkiego kontaktu w procesie edukacji, co jest szczególnie ważne dla starszych pracowników. Mentorzy mogą obserwować postępy uczestników w czasie rzeczywistym i udzielać spersonalizowanych porad, wykorzystując dane generowane przez platformę VR.
Personalizacja treningów poprzez algorytmy AI stanowi kluczową przewagę konkurencyjną Connected Realities. System automatycznie dostosowuje trudność scenariuszy, tempo nauki oraz rodzaj przekazywanej wiedzy do indywidualnych predyspozycji każdego użytkownika. Ta technologia pozwala na maksymalizację efektywności szkoleń przy jednoczesnym zachowaniu motywacji uczestników.
Przyszłość VR w Polsce i plany rozwoju
Connected Realities planuje ekspansję na nowe sektory, w tym służby ratownicze i medycynę. Prototyp szkoleń z pierwszej pomocy w VR osiągnął 95% realizmu w symulacjach wypadków masowych, co otwiera możliwości współpracy z jednostkami straży pożarnej, pogotowia ratunkowego oraz służbami wojskowymi. Wirtualne szkolenia pozwalają na ćwiczenie procedur ratowniczych w ekstremalnych scenariuszach bez narażania życia uczestników.
Sektor medyczny stanowi kolejny obszar ekspansji. Connected Realities współpracuje z uczelniami medycznymi nad stworzeniem wirtualnych sal operacyjnych, gdzie studenci mogą ćwiczyć skomplikowane procedury chirurgiczne. Technologia umożliwia wielokrotne powtarzanie operacji, analizę błędów oraz dostęp do rzadkich przypadków medycznych, które w rzeczywistości zdarzają się sporadycznie.
Rola Connected Realities jako mentora w programach akceleracyjnych ŁSSE oraz innych inicjatywach start-upowych pokazuje dojrzałość firmy i jej gotowość do dzielenia się wiedzą z młodszymi przedsiębiorcami. To podejście buduje ekosystem polskich firm VR i pozycjonuje Polskę jako ważnego gracza na mapie europejskich technologii immersyjnych.
Connected Realities reprezentuje nowe pokolenie polskich firm technologicznych – agile, innowacyjnych i zdolnych do szybkiej adaptacji do zmieniających się warunków rynkowych. Pandemia, która mogła zniszczyć biznes Jagny Pomorskiej, stała się katalizatorem sukcesu i pokazała, że polskie start-upy potrafią nie tylko nadążać za globalnymi trendami, ale je wyznaczać. W ciągu najbliższych pięciu lat, gdy szkolenia VR staną się standardem w polskim przemyśle, Connected Realities będzie jednym z kluczowych architektów tej transformacji.
Meta-description: Connected Realities: od wizualizacji 3D do przełomowych szkoleń VR. Polska firma redukuje błędy o 30% i skraca czas nauki 4-krotnie w projektach dla Miele i Orange.
